UBL2030plus, das Strategiepapier der Universitätsbibliothek Leipzig
Im Frühjahr 2026 hat die Universitätsbibliothek Leipzig (UBL) das Strategiepapier UBL2030plus der Öffentlichkeit vorgelegt. Zur Einordnung: Die UBL hat in den vergangenen Jahren drei wichtige Prozesse durchlaufen, einer davon war der Strategieprozess. Die anderen beiden sind die Organisationentwicklung und die Erarbeitung der „Handlungsleitenden Werte“.
Der im Jahr 2024 angestoßene Organisationsentwicklungsprozess hatte zum Ziel, unsere Arbeitsabläufe (Ablauforganisation) und unsere Struktur (Aufbauorganisation) zu überprüfen. Das Ergebnis sind Änderungen an der Aufbauorganisation und die Einführung eines Rollen- und Prozessmodells sowie einer Portfolio-Datenbank, in der alle Produkte, Prozesse und Projekte der UBL abgebildet und die jeweiligen Zuständigkeiten dokumentiert sind.
Die unter Beteiligung der Mitarbeitenden erarbeiteten und im Februar 2026 veröffentlichten „Handlungsleitenden Werte“ halten die Maximen unseres Handelns als UBL nach außen und nach innen fest: bedarfsorientiert, kollegial, kooperativ, nachhaltig, offen.
Das im Frühjahr 2026 durch das Rektorat der Universität Leipzig verabschiedete Strategiepapier UBL2030plus beschreibt unter Berücksichtigung der „Handlungsleitenden Werte“ das gegenwärtige und künftige Handeln der UBL und formuliert strategische Prioritäten.
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